中小企業への事務代行がメインの事業です。
特徴としては、弊社に登録している副業者の方は女性の方のみになっており、バックオフィス全体からテレアポ業務、ライター業務などを請け負ってもらっています。
このような業務を通じて、弊社では女性のキャリア支援をしたいと考えています。
会社を立ち上げる前にいた会社で、ライフイベントによりキャリアの道が閉ざされた女性や、子育て育児などにより職場で肩身を狭そうに働いている女性など様々な女性を見て、ライフイベントによる一時離職がブランクだと言われている現状に不信感を持ちました。
そこで素晴らしい経験やスキルを持った女性のキャリア形成を支援する義務があると考え現在の会社を立ち上げました。
将来的には、弊社で働いていた女性なら経歴もスキルも申し分ないと言ってもらえるほどの企業になり、全国の女性のキャリア支援を行いたいと考えています。

■事業のゴール
女性キャリア支援の促進のためのシンボルになるべく、弊社の知名度を上げていきたいです。
しかし、現状弊社サービスを利用いただいている企業は社長とつながりのある企業であり、弊社がどのような目的で何をしている会社なのか全国的に知られていません。
最終的なゴールである女性キャリア支援のシンボルとして認知度を上げていくための目下の課題としては顧客を獲得し、足場を固めていくことだと考えています。

■募集の背景
弊社に登録する女性副業者が増える一方で、現在契約できている件数が横ばいになっています。
女性のキャリア支援のシンボルとして企業が大きくなりより多くの顧客を獲得していくために営業活動を行っていく必要はありますが、現在社長一人で知り合いに対しての営業では限界があります。
まずは企業を大きくするために顧客の獲得を進めていくべきですが、営業戦略が立て切れておらず、どこに対してどのように売り込んでいけば良いかわかっておりません。
そこで今回は外部の方の力を借り、営業戦略を固めるべく募集いたしました。

■お願いしたいこと
顧客を獲得するための営業戦略の立案をお願いいたします。
今後の展望も踏まえ弊社がより大きくなり、認知を獲得するための営業戦略として、内部環境・外部環境などを整理していただいた上で、どこに対して、どのように営業していくのかを提案いただきたいです。
また、立ち上げて間もない会社のため、そこまで資金をかけた営業ができる状況にありません、弊社の現状を見ていただいた上で現実的に可能な提案をいただき、一緒に一つずつ実行していっていただけると幸いです。

■想定している進め方
1ステップ目 現状把握
→ビジョン・今後の展望、サービス内容、ターゲットなど現状の把握
2ステップ目 ターゲットの選定
→現状把握の上でどこに対して、どのように営業をしていくのかの選定など
3ステップ目 戦略の立案
→最終的な目標設定とターゲット選定をすり合わせたうえでマイルストーンの設定など