選考応募
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選考応募とは?
業務委託契約の直接選考の場にご応募いただけます。プロフィール情報を元にした書類選考からスタートとなります。スピーディーにマッチング可能です。
【人事評価制度】主体性を引き出し、未来のリーダーを育てていきたい!コンビニの人事評価制度・給与テーブルの策定にサンカク
株式会社雲外蒼天
人事制度
事業内容・ビジョン
■事業内容
当社はセブンイレブン3店舗(立山インター店、立山あるぺん村店、富山水橋辻ヶ堂店)を展開しています。それぞれの店舗は立地条件や顧客層に合わせて位置し、地域に密着した店舗運営を行っています。

■ビジョン
当社は効率的な管理運営の最適化を図り、集客を確保・維持していきたいと思っています。
地域のニーズに合わせたサービスの提供や顧客満足度の向上を通じて、地域の生活に欠かせない存在として成長し続けることが当社のビジョンです。
事業課題・募集の背景
■事業課題
現在まで弊社では、頑張っている従業員を評価したいと考え、働く姿勢や行動をもとに給与反映を行ってきました。
しかし正式な人事制度を導入できておらず、制度に基づいた客観的な評価基準がないため、メンバーに対して十分な説明やフィードバックが行えていません。今後は店舗管理を含めた様々な業務をメンバーに任せていきたいという思いがあり、人材育成を進めたいと考えています。
お店の管理者として育てていくためにも、主体性を持って働いていただけるような環境を構築していきたいです。
また、現状パートの時給は一律で、人材確保やモチベーション向上の観点から評価制度を取り入れたいと考えています。しかし、評価と給与をリンクさせた制度の企画設計経験がないため、知識・ノウハウともに不足している状況のため、知見のある方のお力をお借りしたく募集に至りました。
※人事評価制度は正社員、パートそれぞれに必要だと考えています。
お願いしたいこと・想定している進め方
■お願いしたいこと
・人事評価制度の仕組み構築
人事評価が給与に反映される制度の設計~運用後の軌道修正までをお願いしたいです。

■想定している進め方
STEP1(1か月)
・状況把握
※必要に応じて従業員へのヒアリングをお願いする可能性がございます

STEP2(1~3か月)
①キャリアパスを考慮した等級制度の策定
・昇進、昇格基準の設定
・等級に紐づいた職務内容の設定

➁評価制度の策定
・定量/定性での評価軸、評価項目、評価方法の検討

③報酬制度の策定
・賞与、昇給などの見直し

STEP3(4か月~)
・ブラッシュアップ
求める人材像
  • 【必須スキル】
  • 人事評価制度や給与テーブルの設計に携わった経験のある方
  • 人事制度の策定・運用に携わったご経験がある方
  • 【人物タイプ】
  • 抽象的な要望や想いを具体化することが得意な方
副業マッチングの流れ
選考応募
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選考応募とは?
業務委託契約の直接選考の場にご応募いただけます。プロフィール情報を元にした書類選考からスタートとなります。スピーディーにマッチング可能です。
STEP
1
選考応募する
ご応募いただいた方の中から書類選考を行います。エントリー時のプロフィール情報や自己PRコメントを元に選考をさせていただきますので、最新の情報や副業に向けた想いなどをご記入ください。
STEP
2
合否の連絡を受け取る
書類選考結果をご案内させていただきます。また、合格の方には別途個別面接の日程調整のご連絡をさせていただきます。
STEP
3
面接
STEP
4
業務委託契約の締結
選考応募
ご応募いただいた方の中から書類選考を行い、合格の方と個別面接をさせていただきます。エントリー時のプロフィール情報や自己PRコメントを元に選考させていただきますので、最新の情報や副業に向けた想いなどをご記入の上、ご応募ください。

本募集では、座談会は行いません。書類選考に合格いただいた方のみ個別に面接させていただきます。
締め切り1
10月31日(木) 12:00予定
(状況によっては、早めに受付終了する場合がございます)
契約条件
※下記は募集時点で想定している情報を掲載しております。選考を通じて、最終的には双方合意した内容でのご契約となります。
業務委託内容
・人事評価制度や給与テーブルの設計
契約期間
初回3ヶ月
想定報酬
月額5~7万円(税抜)
※報酬は応相談
契約に関する備考
※フルリモート可の案件です
※PCや通信費は副業者自身の自己負担となります
※月稼働想定時間:20~30時間
※週に1回はお打ち合わせ予定
※コミュニケーションは2~3営業日以内に返信、ツールはLINE、電話、Zoom(無料版)が主です
注意点
応募者個人情報の第三者提供あり
提供目的
当該案件募集は、提供先とリクルートが協力して実施をしておりますので、下記、提供先に個人情報を提供させていただくことに同意の上、ご応募ください。
尚、当該案件の個別面接には提供先およびリクルートが同席する場合がございます。

提供先
富山県プロフェッショナル人材戦略本部
企業概要
URL
設立年度
2009年
従業員数
43人
所在地
富山県中新川郡立山町辻54番地1
事業内容
コンビニエンスストアの運営
エントリーを締め切りました
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